Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Kleinmechanik (5-Achs-Fräser)

St. Wendel       17. September 2019

Wir gehören im Saarland zu den Urgesteinen der Zeitarbeit, trotzdem sind wir mit unserem Denken und Handeln immer auf der Höhe der Zeit.

In den letzten 30 Jahren mussten wir uns immer wieder „neu erfinden“ um sowohl mit gesetzlichen Änderungen und Vorgaben als auch mit den sich ändernden Marktgegebenheiten ein zuverlässiger Partner für unsere Mitarbeiter und Kunden zu sein.

Eines hat sich in der ganzen Zeit nie geändert – unser Selbstverständnis im Umgang mit Mitarbeitern und Kunden. Heute fassen wir das in einem Satz zusammen:

fair pay, fair play
menschen fair bezahlen, heißt kunden fair bedienen

Für unseren renommierten Kunden in St. Wendel suchen wir:

**** Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Kleinmechanik (5-Achs-Fräser) ****

Ihre Aufgaben:
■ Einrichten der Maschinen und Systeme, Durchführen von Testdurchläufen
■ Maschinenbedienung (5- Achsen-Universal-Fräsmaschine: DMU 65 monoBLOCK mit Heidenhain iTNC 530 Steuerung)
■ Aufspannen der Werkstücke und Inbetriebnahme der Maschine
■ Überwachung des Fertigungsprozesses
■ Durchführung von Qualitätskontrollen
■ Entgraten der Werkstücke
■ Dokumentation der Arbeiten und Ergebnisse
■ Warten nach Wartungsplan
■ Selbstständiges Arbeiten nach Vorgaben, z.B. Zeichnung
■ Selbstständiges Programmieren mit Heidenhain iTNC 530

Ihr Profil:
■ Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Fachrichtung Frästechnik
■ Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise
■ Selbstständiges Arbeiten
■ Führerschein sollte vorhanden sein

■ Wir zahlen Ihnen 18 € / Stunde
■ Vorstellungsgespräche finden in unserer Niederlassung in Saarbrücken statt

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Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich am besten heute noch per Email bewerbung(a)brockhaus-fachkraefte.de

Alternativ vereinbaren Sie einen Termin zur Vorstellung bei uns 0681-93616-0.

Bewerbungsunterlagen können Sie auch gerne per Post senden Bitte beachten Sie jedoch, dass wir aus organisatorischen Gründen keine Bewerbungsunterlagen zurücksenden und reichen Sie daher nur Kopien ein und verzichten Sie auf Mappen, Hefter o.Ä. Wir digitalisieren Ihre Bewerbungsunterlagen und vernichten diese anschließend nach DSGVO!

Bitte lassen Sie uns keine Bewerbungen über Jobzentrum zukommen. Falls doch, tun Sie dies freiwillig! Für eine sichere Datenübertragung nutzen Sie den Postweg, E-Mail oder Persönlich.
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